欧洲杯新闻网讯（通讯员  朱琳）2026年3月4日下午，学院在401会议室召开本学期首次本科教学工作例会。学院班子成员、各系书记、主任、副主任、教学督导组成员参会。会议围绕听课情况反馈与整改、本科人才培养方案修订研讨、新学期常规工作部署三项议程展开。

以督促改：听课反馈直击痛点

会议首先听取院系领导与督导组关于开学第一周前三日集中听课情况的专题汇报。督导组充分肯定了教师们备课充分、精神饱满的整体状态，同时也实事求是地指出部分课堂存在“互动性不足”“前沿知识融入不够”“板书不规范”等问题。会议强调，各系须对反馈问题“对号入座”，建立整改台账：对于听课反映问题集中的课程，将由系主任和督导开展“一对一”帮扶，并安排“回头看”二次听课；对于整改不到位的，学院将依据相关规定启动预警程序，确保课堂真正“严起来、活起来”。

韩小威院长会上强调，教学质量是人才培养的“生命线”，必须常抓不懈；2026版培养方案修订是推动专业内涵发展的“引擎”，必须谋深致远。她指出，本次开学听课旨在摸清课堂实情、找准问题症结、发掘教学亮点，以一手调研数据为培养方案修订奠基，实现“当前教学质量提升”与“长远人才培养规划”同向发力。

集思广益：培养方案修订启动组织架构

会议重点研讨了学校本科人才培养方案征求意见稿，并梳理了培养方案修订的重点工作，明确任务完成的时间节点。与会人员围绕“新文科”建设要求、AI赋能教学改革、法学－行管－社工三专业交叉融合等核心议题展开热烈讨论。为高质量完成2026版培养方案修订及招生宣传工作，会议决定成立四个专项工作组：人才培养方案修订组、教学质量监控组、课程建设组、招生宣传组。

会议明确，各工作组需根据工作方案和时间进度安排开展工作，确保修订工作接地气、有特色、可落地。

稳中求进：常规工作有序部署

会议最后对新学期常规教学工作进行安排，强调了毕业生资格审查、毕业论文开题、实验课排课、讲义评选、教学成果奖申报等近期重点工作，要求各系加强过程管理，确保教学运行平稳有序。

本次例会既是一次“问题曝光会”，更是一次“质量动员会”。学院将以培养方案修订为契机，以课堂教学整改为抓手，推动本科人才培养质量迈上新台阶。

（初审：冯娜 复审：陈磊 终审：于洪）